Прокуратура города Владимира провела проверку соблюдения трудового законодательства. Выяснилось, что несовершеннолетняя жительница областного центра устроилась на летние каникулы в одну из местных кондитерских на позицию бариста. После согласования графика и условий оплаты, девушка успешно прошла испытательный срок и начала работать.
Однако, по истечении 22 рабочих дней, официальные отношения трудового характера не были оформлены, а зарплата выплачивалась с опозданием и не в полном размере. В связи с этим прокурор подал в Октябрьский районный суд города Владимира иск к предпринимателю для признания факта трудовых отношений, взыскания невыплаченной заработной платы, штрафа за задержку, а также компенсации морального ущерба. Суд полностью удовлетворил требования.
